奋进新征程，建功新时代。为扎实推进全市深化能力作风建设“工作落实年”活动深入开展，佳木斯行风热线暨党风政风热线特别推出“能力作风建设微访谈”，旨在生动展现全市机关党员干部解放思想、提升能力、转变作风的务实行动和积极成效，充分反映全市机关能力作风建设的新变化、新气象，促进学用结合、知行合一，助推全市高质量跨越式发展，树立佳木斯振兴发展新形象。
佳木斯市文化广电和旅游局党组书记、局长 李遥
一直以来，我局认真贯彻落实省、市决策部署，以能力作风建设为主线，以“四个体系”闭环工作机制为统领，以重点突破性工作为牵动，解放思想、精准谋划、靶向施策、全面推进、狠抓落实，在实现能力作风和重点工作双促进、双提升上寻求新突破。
一、在解放思想上寻求新突破
我局深入学习贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记重要讲话重要指示批示精神，以大文化理念和全域旅游格局，开展解放思想研讨、进行学习考察，通过深化贯彻新发展理念、学习讨论先进地区成功经验等形式，引导全系统党员干部摒弃经验主义做法，打破惯性思维束缚，补齐思想观念短板，树立敢闯敢试、敢想敢干的开拓精神，努力催生更多新思路、新举措、新动能。
二、在能力提升上寻求新突破
牢固树立“岗位就是责任、责任就是使命、干部就要干事”的工作意识，建立健全“领导责任、工作推进、考核评价、督导问责”四个体系，大力弘扬“工匠精神”，全面塑造党员干部良好形象。以承办2025年第7届黑龙江省旅游产业发展大会为契机，围绕发展“冰雪经济”、打造“三江文化名城”、做优“华夏东极 美丽三江”重点突破性工作，全力推动文化破题、旅游破冰，推动文化事业、文旅产业高质量发展。
三、在工作创新上寻求新突破
2023年，我局在抓实重点工作、做好常规工作的同时，积极求新求变。一是谋划文旅招商项目。全年共谋划项目42个，在谈项目4个，其中签约落地项目3个。为旅发大会召开共谋划项目38个，计划总投资41.25亿元，其中新建项目13个，总投资15.13亿元；提升项目25个，总投资26.12亿元。二是打造特色演出活动。举办“夜游佳博”活动，推出“博物馆寻宝记”“小小文物修复师”等12个夜游体验项目，参观人数达6万余人次，收到较好社会反响。话剧《大粮仓》开启全市巡演，在六县四区、建三江共完成18场演出，观众总计1万余人。开展佳木斯首届“东极之光 中俄文化季”系列文化活动，来自俄罗斯共8个演出团体，开展8场文艺演出，促进两国文化交流。开展首届佳木斯戏剧节专场演出，先后举办联谊会、演唱会、话剧、诗歌朗诵会等10余场不同类型的演出，吸引各年龄段市民、游客4000多人走进剧院。三是发展冰雪文化旅游。策划以“冰至如归 助力旅发”为主题的冰雪文化季，以“冰雪+”为核心要素，涵盖冰雪文化、冰雪旅游、冰雪体育赛事、冰雪教育研学、冬季商贸消费等5大板块，100场活动。举办第二十一届三江泼雪节，开办首届中国佳木斯国际冰雕展，俄罗斯、蒙古等国家的40余名冰雪雕刻大师同台竞技。以“冰雪融通”为主题，举办首届中俄蒙国际冰雪文化产业高质量发展大会，俄罗斯、蒙古国以及法国、伊朗、泰国等10个亚欧国家167名专家学者与会交流冰雪文化发展成果，现场签约文旅合作项目18个，活动被新华社、人民网、央广网现场报道，脸书、推特、vk等英俄韩文平台同步转发，匈牙利驻华大使、俄罗斯伊尔库茨克州州长专门发来贺信。四是文旅惠民促进消费。全市发放166万“东极之冬”特色冰雪消费券，预计带动消费2000万元。2023年共接待旅游人数1998万人次，同比2022年增长50.6%。旅游收入118.2亿元，同比2022年增长50.3%。机场旅客吞吐量23.7万人次，同比增长68.6%，铁路运送旅客150.6万人次，同比增长168%，宾馆酒店住宿人次同比增长143.1%。
我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和省、市党代会精神，深入落实“两个责任”，持之以恒抓“四风”，主动作为、真抓实干。为营造和维护文化广电和旅游系统风清气正的政治生态，我局主要从以下四方面发力：
一是明确组织领导，强化责任落实。定期召开专题会议，研究部署、听取全面从严治党和党风廉政建设等方面情况汇报，研究办法措施，确保全面从严治党主体责任落实过程管控有力有效。局党组书记、各党支部书记履行好第一责任人职责，领导班子成员履行好“一岗双责”。层层传导压力，梳理单位部门廉政风险点80个、岗位廉政风险点251个，增强干部职工的责任意识，推动责任落实一贯到底。
二是严格组织生活，守好纪律底线。严格制度落实，执行好“三会一课”，每月定期开展“主题党日”，按时讲好党课，加强对党员的组织生活管理。开好组织生活会，认真做好民主评议，评出先进、鞭策后进。严格督查检查，严肃认真落实领导干部“一岗双责”，对分管科室和下属基层单位党风廉政建设和“四风”整治情况进行督导。
三是紧盯假日节点，开展警示教育。盯紧元旦、春节、端午、五一、国庆等时间点，开展节前廉政教育，为党员干部划出廉政“红线”；针对红白事、升学相关人员，进行廉政提醒谈话、签订承诺书等，为党员干部留出廉政“底线”，2023年度累计开展谈心谈话217人次，廉政谈话280余人次。通过参观廉政教育基地、观看警示教育片等形式，深入开展警示教育活动，不断增强党员干部遵规守纪意识和拒腐防变能力。
四是紧密联系群众，筑牢服务意识。落实党员直接联系群众制度，推进与社区共建，开展为社区送春联、清理小广告等活动6次，积极组织参与“春季大扫除”“珍爱水资源 保护母亲河”“以雪为令 志愿正红”等志愿服务活动。结合“访百社、走千格、进万户”活动，主动对接社区并协商确定共建项目清单3项，为社区开展幼儿园文艺辅导、开展普法宣传、举办文艺演出等惠民活动。选派党员干部到同江市乐业镇团发村实践锻炼，以党建引领乡村振兴，完成政策宣传、防止返贫监测等常态化工作和抗洪防汛等阶段性工作，丰富村民文体活动，帮助村民增收，得到村民认可。
下一步，我们将持续抓好党风廉政建设，推进全面从严治党向纵深发展，以能力作风建设为契机，持续推进干部“四风”整治工作，为我市建设省东部地区文化旅游中心贡献力量。
采 编：文赫旋 袁 璐
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